Vacature:

Adjunct vestigingsmanager

Vind jij werken met kinderen het allerleukste wat er is en wil jij meebouwen aan de generaties van de toekomst? Dan zit je bij Small Ones goed! Voor onze vestiging in Amsterdam west zijn wij op zoek naar een vrolijke, warme en gedreven Adjunct vestigingsmanager voor 27 tot 36 uur per week, verdeeld over 3 of 4 dagen per week
  • Adjunct vestigingsmanager
  • 27, 36
  • Nickeriestraat 54, 1058VZ Amsterdam
Deel deze pagina:

Werken bij Kinderdagverblijf Small Ones

Kinderopvang Small Ones biedt professionele opvang voor kinderen van 0 tot 13 jaar. De opvang vindt plaats in een huiselijke sfeer van geborgenheid, veiligheid en vertrouwelijke band met de pedagogische medewerkers en andere kinderen.

Small Ones heeft verticale groepen, dat betekent dat er kinderen van 0 tot 4 jaar of 4 tot 13 aanwezig zijn in een groep. ​Je brengt je kinderen als het ware van huis naar huis.

Wat kun je verwachten?

Jij bent de rechterhand van de houder. Tijdens zijn/haar afwezigheid ben jij het eerste aanspreekpunt op de vestiging. Je hebt geen vrijgestelde van werken op de groep tenzij de vestiging gaat groeien. Je krijgt de kans om ervaring op te doen met afwisselende taken en verantwoordelijkheden. Jij staat onder andere collega’s en ouders te woord bij vragen of opmerkingen, verzorgt rondleidingen, regelt bestellingen en draagt zorg voor de vervanging van collega’s. Indien nodig houd je de administratie bij zoals de mail en telefoon van de vestiging, het rooster en de urenregistratie.Je werkt in een hecht team, waarbij professionaliteit en werkplezier hand in hand gaan. Met jouw enthousiasme en betrokkenheid draag je bij aan een fijne dag voor zowel de kinderen als je collega’s. Vanaf het moment dat je bij Small Ones komt werken, investeren we in jouw ontwikkeling. We trainen je in wat je moet weten en kunnen om je werk goed te doen. Samen met je team draag je de verantwoordelijk voor het draaiende houden van de vestiging. Met elkaar en voor elkaar, dat vinden we belangrijk!

Wat bieden we jou?

Salaris

Je ontvangt een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang, variërend van € 2.990 tot € 3.992 per maand (schaal 7), afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 5,5%.

Werkomgeving

Bij Small Ones werk je in een moderne, lichte omgeving waar rust, ruimte en inspiratie centraal staan. De locatie is modern, licht en luxe en huiselijk. We hebben bij de inrichting gestreefd naar een voor de kinderen avontuurlijke, veilige en stimulerende omgeving te creëren. Er wordt veel gebruik gemaakt van houten speelgoed om ook een steentje bij te kunnen dragen aan de duurzaamheid van het milieu.

Korting

Als collega krijg je korting én voorrang op de opvang van je eigen kind(eren) bij één van onze vestigingen. Je betaalt alleen het maximale uurtarief dat je via de kinderopvangtoeslag vergoed krijgt, waardoor je profiteert van het verschil tussen het uurtarief en het maximale kinderopvangtoeslag-uurtarief (KOT). Daarnaast kan je gebruik maken van de bedrijfsfitness en de fietsregeling.

Ontwikkeling

Bij Small Ones investeren we in jouw groei met coaching on the job. Er is ruimte om trainingen en cursussen te volgen. Er zijn twee studiedagen per jaar, we sluiten dan de vestiging zodat jij samen met je collega's de tijd krijgt om nieuwe dingen te leren. Daarnaast is er de mogelijkheid om door te groeien naar een hogere functie met bijpassende salarisschaal.

Jouw profiel en onze verwachtingen

Als Adjunct vestigingsmanager beschik je over de volgende kwalificeringen en eigenschappen:

  • Het belangrijkste vinden we dat je initiatiefrijk en positief bent. Je hebt zichtbaar plezier in je werk en liefde voor je vak.
  • Je bent in het bezit van een hbo of WO-diploma met juiste kwalificatie voor de kinderopvang. Check  via https://www.kinderopvang-werkt.nl/kwalificatie-eis of je gekwalificeerd bent om te werken in de kinderopvang.
  • Je vindt het leuk om het voortouw te nemen en beslist graag over de gang van zaken in jouw team. Daarnaast kan je goed zelfstandig werken.
  • In jouw rol als Adjunct vestigingsmanager is goede communicatie belangrijk! Jij bent de verbindende factor tussen het managementteam en de Pedagogisch Medewerkers op de groepen.
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed. Zowel in woord als geschrift.
  • Een warm en stabiel karakter, waardoor kinderen en ouders zich op hun gemak voelen;
  • Een proactieve, stressbestendige en doortastende werkhouding;
  • De creativiteit om kinderen op een speelse manier te motiveren en stimuleren;
  • Goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling.

Sollicitatieproces

Wat leuk dat je solliciteert! We zullen je sollicitatie doornemen en komen er binnen twee werkdagen op terug. Tijdens de screening kijken we of je gekwalificeerd bent, of je in aanmerking komt voor een andere functie of voor een omscholingstraject. Ook kijken we naar je werkervaring. 

Binnen twee dagen nemen wij telefonisch of per mail contact met je op. Zien we een match dan plannen wij direct een kennismakingsgesprek in. Dit kan via Teams of live op Kantoor. 

Positief gesprek? Dan nodigen wij je uit op de locatie voor een gesprek. Neem een kijkje, ontmoet je toekomstige collega’s en proef de sfeer. 

Zijn wij beiden enthousiast? Dan ontvang je digitaal een uitnodiging om je documenten aan te leveren en je contract te tekenen. Daarna ben je klaar voor de start.

Gefeliciteerd! Je hebt een nieuwe baan… Wij verwelkomen jou graag als onze nieuwe collega!!